Erhverv / Virksomheder

Psykologhjælp til jeres medarbejdere

Giv medarbejderne professionel støtte, når arbejdet eller privatlivet bliver svært. Med en virksomhedsaftale får I adgang til psykologhjælp i lokale klinikker og online – og klare rammer, som HR, ledere og medarbejdere kan bruge.

En person sidder med en bærbar computer i et samtalerum

Det får I ud af samarbejdet

Støt trivslen på arbejdspladsen

Jeres medarbejdere får adgang til en psykolog, når belastninger på arbejdet eller i privatlivet fylder. Det gør jeres indsats for trivsel til konkret støtte i en svær periode.

v

Giv HR en tydelig vej til hjælp

HR og ledere får klare kontaktveje og ved, hvordan en medarbejder kommer videre til professionel hjælp. Det gør det lettere at handle, når en medarbejder har brug for støtte.

Nå medarbejdere på flere lokationer

I kan samle psykologhjælp til flere arbejdssteder i én aftale. Lokale klinikker og onlineforløb giver medarbejderne flere muligheder for at få hjælpen til at passe ind i hverdagen.

En ordning, der passer til jeres arbejdsplads

I vælger, hvilke medarbejdere og lokationer ordningen skal omfatte. Adgang, omfang og afregning aftales fra start, så både medarbejdere, HR og ledelse ved, hvordan ordningen bruges.

Psykologhjælpen tilpasses medarbejderens behov inden for aftalens rammer. Samtalerne kan foregå i en klinik eller online, uanset om I er samlet ét sted eller har arbejdssteder flere steder i landet.

Tydelig adgang til hjælp

Jeres medarbejdere ved, hvem de skal kontakte, og hvordan de kommer i gang. I får aftalt, hvem og hvilke lokationer ordningen omfatter.

Overblik over vilkårene

I kender omfang, godkendelse og afregning på forhånd. Det giver HR og ledelse et fælles grundlag for at administrere ordningen.

Klare kontaktveje

I ved, hvor I skal henvende jer om samarbejdet. Opfølgningen aftales med respekt for medarbejderens fortrolighed.

Giv medarbejderne adgang til hjælp

Kontakt os om en virksomhedsaftale. Få afklaret, hvordan psykologhjælp kan passe til jeres arbejdsplads, medarbejdere og økonomiske rammer.